Tiimipäivä - Tiimityön parantaminen

Uusi tiimi, uusi suunta, ehkä uudet ihmisetkin. Onko takana organisaatiomuutos? Fuusioitu tiimi? Vai kokonaan uusi tiimi, joka on nyt ensimmäistä kertaa samassa tilassa? tai toimiiko tiimi hybridimallina ja nyt olisi aika taas kohdata kasvokkain. 

On aika ajoin hyvä pysähtyä hetkeksi. Hengittää. Ja aloittaa rakentaminen siitä, mikä on oikeasti olennaista: luottamus, vuorovaikutus ja yhteinen suunta. Tutkimukset osoittavat, että tiimit, joissa vallitsee psykologinen turvallisuus, selkeä työnjako ja avoin vuorovaikutus, tuottavat parempia tuloksia, tekevät vähemmän virheitä ja sitoutuvat paremmin tavoitteisiin. (Google, Edmondson, Hackman, Katzenbach).

🐾 Esimerkki 

Mitä saat mukaasi tiimipäivästä?

  • Luottamusta ja yhteyttä – vähemmän oletuksia, enemmän ymmärrystä

  • Uutta näkökulmaa omaan toimintaan – ja miten oma tapa toimia vaikuttaa muihin

  • Työkaluja rakentavaan vuorovaikutukseen ja ristiriitatilanteisiin

  • Konkreettinen suunta: "Näin me toimimme tiiminä"

Koira peilaa vuorovaikutusta aidosti ja rehellisesti. Se reagoi kehonkieleen, tunnetilaan ja läsnäoloon – ei rooleihin tai titteleihin. 

  • Harjoituksissa osallistujat huomaavat, miten oma tapa olla näkyy muille.
  • Koira tuo esiin tilanteita, joita ei osattaisi sanoittaa – mutta jotka voi tuntea.
  • Tämä synnyttää keskustelua, oivalluksia ja uudenlaista yhteyttä tiimin sisällä.

Koirat toimivat valmentajan työparina, joka luo tilaa rauhalle, reflektoinnille ja aidolle kohtaamiselle.

Eläimen läsnäolo tekee näkyväksi sen, mikä usein jää piiloon. Useat tutkimukset osoittavat, että eläinkontakti alentaa stressiä (Beetz et al., 2012), lisää turvallisuuden tunnetta ja helpottaa ihmisten välistä vuorovaikutusta (McNicholas & Collis, 2000). Koira toimii tiimivalmennuksessa sanattomana peilinä ja tunnelman vapauttajana – ilman odotuksia ja rooleja.

Hinta alk. 200€/hlö, arvioitu kesto 1,5-2h